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工作职责

1.贯彻执行上级教育行政主管部门制订的政策、法规,协助分管校长对教学工作进行计划、组织、指导、评估、督促、检查,制订和完善教育教学管理文件和规章制度,并督促实施。

2.教学计划管理。编制或修订各专业培养方案及教学大纲,下达各年级各专业教学任务,编排全校课程表。

3.教学运行管理。组织协调和管理全日制本、专科学生的日常教学活动,负责教室、实验室调配工作;审核教师开课、停课、调课,负责校本部、外聘教师教学工作量(含考试工作量)的核算工作,负责全校性教学经费和各临床医学院临床教学经费、教学奖励的核算管理,负责教学差错事故的认定和处理。

4.考试考务工作。负责校内课程考试标准建设与改革;负责全日制本、专科学生学业考核(正考、补考、毕业考试和结换毕考试)和学校承担的国家教育考试(如全国大学英语四六级考试、全国计算机考试等)、普通高校“专升本”考试、临床执业医师分阶段考试以及社会考试组织和管理。

.教学基本建设。负责各级各类本科教学工程项目申报和管理;指导各学院(系)开展专业建设、课程建设、教材建设和实验室建设;负责组织专业申报与调整工作;组织实施双专业(双学位)教育;负责选修课、网络课、视频公开课建设、开设和管理;负责教材建设规划、管理和评价。

.教学基地管理。负责医学类专业教学基地建设与管理,指导非医学类专业教学基地的建设与管理;负责组织对各类实践基地进行质量评价,定期召开实践教学工作会,组织开展教学基地师资培训和教学竞赛活动。

.学籍学位管理。负责全日制本、专科学生学籍管理工作;负责办理退学、休学、复学、留降级等学籍异动;负责学业成绩、学分、学业证书和学籍档案管理;提供学生成绩证明;负责本科生学士学位管理。

.教育教学研究与改革。根据教育教学发展趋势和学校教育教学需要,组织开展教育教学研究与改革,总结教学经验,推广教育教学研究成果,负责全校教学成果培育、评审工作。

.教师发展管理。开展教师发展研究和师德师风建设,搭建教师发展平台,组织教师教学业务培训,指导教师制定专业发展规划和职业生涯规划。

10.教学质量监控与评估。负责学校教学质量评价与反馈体系的建设工作,制订教学质量标准、评价制度和评价方案并组织实施;负责学校教学督导组的协调、服务工作;负责学校专业综合评价、本科教学质量报告等工作;负责高等教育质量监测国家数据平台和教育事业统计报表填报工作的组织与管理。

11.完成学校其它中心任务或领导交办的其它工作。